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第503章 冲浪和纹身(1 / 4)

桌上有一份报告,里面列举出目前查到的三株的一些问题。

这份简易报告的文风很朴实,很接地气,和当初吴兵新的进攻宣言如出一辙。

因为这份报告,本就是吴兵新根据下面的汇报,自己写的,准备在内部大会上读。

‘集权和分权的关系没有处理好,以前采用集权,确保了公司利益最大化,但随着企业发展,子公司越来越多,我开始分权……然而,分权的结果,却是形成了几百个大大小小的山头……

机构臃肿、部门林立、程序复杂、官僚主义严重,总公司、大区、小区、分公司之间,信息不畅,相互算计,争权夺利,没有形成诸侯拱卫天子,反而造成了春秋战国……’

‘投入策略重大失误,在广告和人脉上投入过多,产品本身营销过少,无效投入和广告费严重浪费……’

‘分配制度不合理,干的不如坐的,坐的不如躺着的,一线员工两三百块钱,生活都保证不了,坐办公室得两三千,天天喝茶看报纸……’

‘企业干部腐化堕落成为常态,工作不干,晚上逛歌厅夜总会,白天睡大觉……’

‘监督成空话,分公司领导肆意妄为,就算犯了错,降级处分,没过几天又调到另外一个分公司当领导;

总公司、子公司中,浪费成常态,有的子公司,十几个人,一年电话费就有40万!墨水成箱的买,连前台接待的小姑娘都配BP机,甚至大哥大,她们要这些干嘛?!

挪用公款成风,财务和当家人一起作案,账目混乱,销售额喜人,可是真正回款到总公司的钱却少得不合常理……’

偌大的三株集团,只查了不到一个礼拜,吴兵新就发现三株的问题,已经严重远远超出了他的想象。

三株大,发展快,人员素质参差不齐,有问题这是一定的,和目前所有的企业、企业家

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